Foranstaltninger truffet af regeringen for at se efter SCS, ST'er og OBC'er
De statslige regeringer har separate afdelinger for at tage sig af velfærd for SC'er, ST'er og OBC'er. Deres administrative opsætning varierer imidlertid fra stat til stat. En række frivillige organisationer fremmer også dalits og tribals velfærd. De vigtige organisationer af et hele Indien karakter omfatter Harijan Sevak Sangh, Delhi; Hindu Sweepers Sevak Samaj, New Delhi; og 'Bharatiya Adimjati Sevak Sangh, New Delhi.
Dalits og tribals velfærd er blevet særlig opmærksom i de femårige planer. Størrelsen af investeringen på de særlige programmer har været stigende fra plan til plan. Udgifterne (kr. 30, 04 crore) i den første plan (1951-56) steg med 2, 6 gange i den anden plan (1956-61) med 3, 3 gange i den tredje plan (1961-66) med 5, 7 gange i den fjerde Planen (1969-74), med 9, 8 gange i den femte plan (1974-1979), med 44, 5 gange (Rs. 1, 337 crore) i den sjette plan (1980-85), med 52 gange i den syvende plan (1985-90 ) og 59 gange i den ottende plan (1992-1997). De statslige regeringer har også brugt et betydeligt beløb på dalits og tribals velfærd.
Nogle af de vigtige centralt sponsorerede ordninger er:
(1) Coaching og træning til forskellige konkurrencedygtige undersøgelser (IAS, IPS osv.) For at forbedre repræsentationen af SC'er og ST'er i forskellige tjenester;
(2) Tilvejebringelse af post-matric stipendier til studerende til videregående uddannelse,
(3) Iværksættelse af erhvervsuddannelse i stammeområder og uddannelseskomplekser i lommelygter til fremme af kvindelig læsefærdighed i stammeområder,
(4) Opførelse af vandrerhjem til at tilbyde boliger til SC og ST piger, der studerer i skoler, gymnasier og universiteter,
(5) Finansiel bistand til anerkendte samfundsvidenskabelige forskningsinstitutioner til forskning i udvikling og problemer med SC og ST,
(6) At give lærebøger til SC og ST studerende af medicinske / tekniske kurser, og
(7) Stipendier og stipendier til videregående uddannelse i udlandet.
Ud over de ovennævnte foranstaltninger for at opnå deres hurtige udvikling har forfatningen også sørget for passende repræsentation i lovgivningsorganerne på forskellige niveauer samt forbehold i service og uddannelsesinstitutioner. Reservationen er 15 procent for SC og 7, 5 procent for ST.
Denne grænse er overskredet i flere stater. For eksempel i staterne i nordøst har reserveringen for ST'er nået niveauet 85 pct. Der er bevægelser i nogle stater i nordøst for at øge denne procentdel til 95. Andre stater som Tamil Nadu, Karnataka, Uttar Pradesh og Bihar er ikke langt bagud i denne henseende.
Selv om princippet om separate vælger ikke blev accepteret, men valgkredslerne øremærkes fra tid til anden, hvor personer, der kun tilhører enten SC'er eller ST'er, kan søge valg. Antallet af reserverede pladser afspejler deres andel i befolkningen. I offentlige tjenester er der tildelt særlige kvoter.
Reservationerne er ikke kun begrænset til rekruttering, men de udvides også til kampagner til højere stillinger. For at lette deres passende repræsentation er der også givet dem indrømmelser, som f.eks. Afslapning af aldersgrænse, afslapning i standarderne for egnethed, afslapning af kvalifikationer og erfaring.
