omkostningsregnskaber

Behandling af de 10 genstande af salgs- og distributionsomkostninger

Læs denne artikel for at lære om behandlingen af ​​følgende salgs- og distributionsomkostninger: 1. Annonce: Reklame udgør en betydelig del af salgsomkostningerne. Dens behandling i omkostningsregnskabet er angivet nedenfor: (i) Hvis reklamen foregår på de generelle linjer for at øge efterspørgslen på alle produkter af bekymringen, kan den betragtes som omkostningsdækning og genindvindes fra kostprisen ved varer, der sælges ved en af ​​de allerede diskuterede metoder. (ii) Hvis reklame

Allokering og fordeling af overhead til omkostningscentre

Lad os foretage en tilbundsgående undersøgelse af typer af afdelinger, tildeling og fordeling af overhead til omkostningscentre, dens baser, principper og fordele ved afdelingen. Når alle poster samles ordentligt under passende kontooverskrifter, er det næste trin fordelingen og fordelingen af ​​sådanne udgifter til omkostningscentre. Dette k

Produktion Overhead: Regnskab og kontrol (med journal indlæg)

Produktion Overhead: Regnskab og kontrol (med journal indlæg)! Regnskab for Manufacturing Overhead: En kontrolkonto under navnet Overheadkontrolkonto for produktion åbnes i omkostningsboksen. Denne konto debiteres af indirekte materiale, indirekte løn og indirekte udgifter, som afholdes ved at bestå følgende journalpost: Manufacturing Overhead Control A / C ....

Behandling af 9 poster af administrationsomkostninger

Læs denne artikel for at lære om behandlingen af ​​følgende administrationsomkostninger: (1) Regnskabs- og omkostningsafdeling: I små bekymringer omfatter administrationsomkostninger også udgifter til konti og omkostningsafdeling. Men jeg er meget bekymret, udgifterne kan kræve yderligere analyse som gruppering af udgifterne under en række stående ordrer og under forskellige centre. Eksempelvi

Maskintimer: Beregning, fordele og ulemper

Maskintimer: Beregning, fordele og ulemper! Maskintimer er prisen for at køre en maskine pr. Time. Det er en af ​​metoderne til at absorbere fabriksudgifter til produktion. Den bruges i de industrier eller afdelinger hvor maskiner er dominerende, og der er lidt eller praktisk taget ingen manuel arbejdskraft. I s

Forsknings- og udviklingsomkostninger: Betydning, funktioner og andre detaljer

Forsknings- og udviklingsomkostninger: Betydning, funktioner og andre detaljer! Betydning og typer af forskningsomkostninger: Ifølge CIMA Terminology er 'Research Cost' omkostningerne ved at søge efter nye og forbedrede produkter ny anvendelse af materialer eller nye eller forbedrede metoder '.

Prime Cost og Direct Labor Hour Metode (Begrænsning og Beregning)

Lad os foretage en tilbundsgående undersøgelse af den primære pris og den direkte arbejdstimer metode, dens begrænsninger, formel og beregning! Prime Cost Metode: Under primalkostmetoden beregnes genindvindingsfrekvensen ved at dividere de budgetterede overheadomkostninger med aggregatet af direkte materialer og direkte lønomkostninger for alle produkter i et omkostningscenter. For

Top 11 konti i omkostningsbogstaver

Nogle af de vigtigste konti i omkostningsbogholderen er som følger: 1. General Ledger Adjustment (eller Cost eller Financial Ledger Control) Konto: Denne konto opretholdes for at gøre omkostningsbogen selvbalanceret. Alle indtægter eller udgifter, der er blevet udtaget fra de finansielle konti, er opført på denne konto. I v

Direkte materialeomkostningsmetode: Beregning og andre detaljer

Læs denne artikel for at lære om beregning, fordele og ulemper ved direkte materialeomkostningsmetode. Under direkte materiale omkostningsmetode beregnes procentdelen af ​​fabriksudgifter til værdien af ​​direkte materialer, der forbruges i produktionen, for at absorbere fremstillingsomkostninger. Formlen e

Direkte arbejdskraftomkostningsmetode: Beregning, fordele og ulemper

Direkte arbejdskraftomkostningsmetode: Beregning, fordele og ulemper! Direkte arbejdskraftomkostningsmetode er en simpel og nem metode og anvendes i vid udstrækning i de fleste bekymringer. Den overliggende rente beregnes som under: Overhead Rate = Produktion Overhead Udgifter / Direkte Arbejdsomkostninger × 100 Generelt fra tidligere erfaringer eller på grundlag af skøn beregnes procentdelen af ​​fabriksudgifter til direkte lønninger, og arbejdspladser opkræves i henhold til denne procentdel. Antag om

Behandling af varer i produktionsomkostninger

Kortfattede dispositioner af behandlingen af ​​produkterne af fremstillingsomkostninger er som følger: (i) Kantine Udgifter: For at opretholde kantinen for medarbejdernes velfærd skal arbejdsgiveren pådrage sig nogle udgifter. I nogle bekymringer drives kantinerne uden fortjeneste eller uden tab, hvor udgifterne ikke opstår. Hvor k

Underabsorption og Overabsorption af Omkostninger

Læs denne artikel for at lære om betydningen, årsagerne, regnskabsmæssig behandling og generelle principper for under- og overabsorption. Betyder: Mængden af ​​overheadabsorption i omkostninger er det samlede beløb for de overheadomkostninger, der tildeles individuelle omkostningsenheder ved anvendelse af overhead rate. Overhead

Hvorfor er Rowan Plan bedre end Halsey-planen? (4 grunde)

Læs denne artikel for at lære om de fire grunde til, at Rowan Plan er bedre end Halsey-planen med formel og beregning af lønninger under de to metoder. Både Halsey og Rowan planer kritiseres af arbejdstagerne med den begrundelse, at de ikke får den fulde fordel af den tid, de redder af dem, da de er betalt bonus for en del af den sparede tid. Row

Kilde Dokumenter for de forskellige poster af overhead omkostninger

Følgende er kildedokumenterne for de forskellige overheadomkostninger: (i) Butikker rekvisitioner: Indirekte materialer, f.eks. Børster, bryst, sæbe, olie, fedt, affaldsklud mv., Der er trukket fra butikkerne, opnås ved de rekvisitioner, der viser stående bestillingsnumre. Disse numre og afdelingen, der bruger sådanne materialer, opføres til debitering af produktionsomkostningerne og krediteres til butiksloggerkontrolkonto. (ii)

Gruppebaserede bonusordninger: Fordele, ulemper og andre detaljer

Der kan indføres en bonusordning for en gruppe arbejdstagere, hvor: 1. Det er nødvendigt at have et hold arbejde. 2. Det er nødvendigt at belønne ikke kun de direkte arbejdstagere, men også de indirekte arbejdstagere, som hjælper de direkte arbejdstagere. 3. Det er vanskeligt at måle produktionen af ​​enkelte arbejdstagere, fordi produktionen afhænger af en gruppes arbejders samlede indsats. En koncern

Halsey Premium Plan: Formel, Beregning og Andre Detaljer

Læs denne artikel for at lære om Halsey-præmieplanen, dens formel, beregning, fordele og ulemper. Under Halsey præmieplanmetode er standardtidspunktet for hver opgave eller operation fastlagt, og arbejdstagerne får løn for den faktiske tid, han tager for at fuldføre jobbet eller operationen med den aftalte sats pr. Time

Kodificering af overhead: Mål, krav og metoder

Kodificering af overhead: Mål, krav og metoder til kodificering! Formål med kodifikation: Hovedformålene med kodifikation af generalomkostninger er: 1. At gruppere generalomkostninger af samme art som disse kan fordeles på samme grundlag. 2. At lette fordelingen og fordelingen af ​​generalomkostninger til forskellige afdelinger eller omkostningscentre. 3. At

Absorption af overhead: Betydning og overheadabsorptionshastigheder

Lad os foretage en tilbundsgående undersøgelse af betydningen af ​​absorption, overhead absorptionshastigheder og dens typer. Betydning af absorption: Nu er vi forpligtet til at lære det næste skridt i regnskabsmæssig fremstilling af produktionsomkostninger, dvs. hvordan man kan dække denne omkostning fra produktionsomkostningerne. Metoden

Sampartnerskabs- og fortolkningsordninger (7 ulemper)

Ulemper: 1. Det er vanskeligt at fastsætte den procentdel af overskud, der skal gives til arbejdstagerne. Andelen fastsættes normalt gennem forhandlinger mellem arbejdsgiveren og arbejdstagerne; det er muligt, at de måske ikke kommer til mindelig bosættelse. Hvis aktien ikke gives til arbejdstagernes tilfredshed, kan de ty til strejker. 2.

Overhead: Definition, betydning og klassificering

Lad os foretage en tilbundsgående undersøgelse af definitionen, betydning og klassifikation af generalomkostninger. Definition af overhead : Omkostninger til et omkostningscenter eller omkostningsenhed kan opdeles i to dele direkte og indirekte. Den indirekte del af den samlede omkostning udgør de overheadomkostninger, der er summen af ​​indirekte materielle omkostninger, indirekte lønninger og indirekte omkostninger. CIMA d

Bedeaux Point Premium Plan: Beregning

Under Bedeaux punkt præmieplan er hver operation eller job udtrykt i så mange standardminutter, som kaldes "Bedeaux Points" eller "B'er"; hver B repræsenterer et minut gennem tid og bevægelsesundersøgelse. Upto 100% ydeevne dvs. op til standard B er en arbejdstager betalt tidsløn uden nogen præmie for effektivitet. Hvis

Taylor's Differential Piece Rate System (formel og beregning)

Taylor's Differential Piece Rate System (formel og beregning)! Differential Piece Rate System blev introduceret af Taylor, far til videnskabelig ledelse. Det grundlæggende princip i dette system er at straffe en langsom arbejdstager ved at betale ham et lavt stykke for lav produktion og at belønne en effektiv arbejdstager ved at give ham en højere bremsekurs for en højere produktion. Ta

Top 16 trin for at minimere svig i lønudbetaling

Der kan træffes følgende foranstaltninger for at minimere risikoen for bedrageri: 1. Der skal laves en sammenligning mellem jobkortene eller arbejdskort og inaktive tidskort med tidskortene i slutningen af ​​hver uge for at se om der er nogen tidskvot i to typer optagelse af arbejdstids tid. Dette vil gøre det vanskeligt for inddragelsen af ​​falske arbejdere, at både et tidskort og et job eller et stykke arbejdekort skal forfalskes for at få svindel. 2. I tilfæl

Top 3 Metoder for Re-Distribution

Følgende diagram viser metoderne til omfordeling af serviceafdelingsomkostninger til produktionsafdelinger: (i) Direkte genfordelingsmetode: Under denne metode fordeles omkostningerne til serviceafdelinger direkte til produktionsafdelinger uden at tage hensyn til service fra en serviceafdeling til en anden serviceafdeling.

Løn for standardtid under Gants opgave og bonusplan

Læs denne artikel for at lære om lønfastsættelsen under Gants opgave- og bonusplan, dens fordele og ulemper. Gants opgave og bonusplan er baseret på omhyggelig tid og motion studie. En standardtid er fastsat for at gøre en bestemt opgave, arbejdstagerens faktiske præstation sammenlignes med standardtiden, og hans effektivitet bestemmes. Hvis

Præmie- eller incitamentsplan: Mål og faktorer

Læs denne artikel for at lære om mål, faktorer, fordele og ulemper ved præmieplanen. Formålet med en præmieplan er at øge produktionen ved at give arbejdstagerne en induktion i form af højere lønninger for mindre arbejdstid. Under en præmieplan er der fastsat en standardtid for færdiggørelsen af ​​et bestemt job eller en operation, og arbejderen betales for den tid, han tager for at afslutte jobbet eller operationen med en timesats plus lønninger i en vis del af den tid, der er sparet i form af en bonus. Det skal erindr

Top 13 funktioner i et godt lønningssystem

Et godt lønsystem har følgende funktioner: 1. Systemet skal være retfærdigt både for arbejdsgiveren og medarbejderen. Det bør være baseret på videnskabelig tid og motion undersøgelse for at sikre en standard output til arbejdsgiveren og en rimelig lønning til arbejderne. 2. Arbejdstagerne skal sikres en garanteret mindsteløn på tilfredsstillende niveau uanset det arbejde, han har udført. 3. Arbejdst

Tid Booking: Objekter, Dokumenter og andre detaljer

Tidsbestilling er optagelse af tid, som en arbejdstager bruger til forskellige job eller arbejdsordrer udført af ham under hans tilstedeværelsesperiode på fabrikken. Objekter af tid Booking: Tidsobjektets formål er: 1. For at sikre, at klokkeslættet betales i henhold til tidsbesparelsen, anvendes korrekt på forskellige job eller arbejdsordrer. 2. F

Salgs- og distributionsomkostninger: Regnskab og øvrige detaljer

Læs denne artikel for at lære om analyse for regnskab, kontrolproblemer og teknikker, fordele, omkostningsrapporter om salgs- og distributionsomkostninger. Både i fremstillings- og ikke-fremstillingsvirksomhed vedrører salgsfunktionen ud over fremstilling eller køb af varer. For at udføre denne funktion effektivt er salgs- og distributionsomkostninger afholdt i alle bekymringer. De f

Straight Piece Rate System (fordele og ulemper)

Læs denne artikel for at lære om det lige stykkesystem, dets fordele, ulemper og vellykket anvendelse. Straight piece rate system er den enkleste betalingsmåde som følge af, at betaling sker i henhold til antallet af enheder produceret til en fast sats pr. Enhed. En anden type af straight-rate-metoden er stykke sats med garanteret tidsfrekvens, hvor arbejdstageren er garanteret tidsrenten med mulighed for at få stykke løn, hvis hans indtjening i henhold til stykkurssystemet er mere end hans tidsløn. Forde

Jobevaluering og dens fordele

Jobevaluering og dens fordele! Jobevaluering: Jobevaluering er en systematisk teknik, der bruges til at bestemme værdien af ​​et job. Denne teknik bruges til at bestemme den relative værdi af forskellige job inden for en organisation og for at etablere en passende lønstruktur. Jobevaluering bør ikke forveksles med jobanalyse. Jobana

Behandling af lønninger til arbejde på ferie

Læs denne artikel for at lære om behandling af lønninger til arbejde på ferie. Som overarbejde betales arbejdstagere normalt til en højere sats end normaldagens løn, hvis de arbejder på ferie. Sådan ekstra betaling behandles som overtidspremie. Med andre ord, hvis der er behov for feriearbejde til fabrikken som helhed, bliver det en del af fabrikkens overhead, og hvis der kræves feriearbejde til et bestemt job, bliver det ekstra beløb opkrævet direkte til det pågældende arbejde. Hvis feriea

Overarbejde: Effekter, Behandling og Kontrol

Læs denne artikel for at lære om effekter, behandling og trin for at kontrollere overarbejde. Normalt skal arbejderne arbejde for en given tid om dagen eller om ugen. Det kaldes den normale arbejdstid, mens overarbejde er arbejdet ud over den normale arbejdstid. I Indien fastsætter fabriksloven betaling af overtidsløn til dobbelt den sædvanlige løn. Hvis

Time and Motion Study Department: Fordele og beregning

Time and Motion Study afdeling arbejder i tæt harmoni med personale-, ingeniør- og omkostningsafdelingerne. Denne afdeling udfører følgende funktioner: 1. Udarbejdelse af tids- og bevægelsesundersøgelser af arbejds- og plantedrift. 2. At lave job analyse. 3. Indstilling af stykkurser. (a) bevægelsesundersøgelse: Der kan være flere metoder til at udføre en operation, men beslutningen om den bedste måde at udføre en operation på er mulig ved bevægelsesundersøgelse. Det er en und

Time-Keeping Department og Time Recording for Piece Workers

Læs denne artikel for at lære om tidsbesparende afdeling og brug for tidsregistrering til værker. Tidsafdelingen beskæftiger sig med optagelse af tid for hver arbejdstager, der er involveret i fabrikken. Optagelsen af ​​tid er til to formål, det vil sige for tid og tid reservation. Tidsregulering vedrører optagelse af arbejdstids tid med henblik på deltagelse og lønberegninger, mens tidsbestilling er indberetning af hver arbejdstagers tid for hver afdeling, operation og job med henblik på omkostningsanalyse og fordeling af lønomkostninger mellem forskellige job og afdelinger. Disse to opt

Idle Time: Typer, Behandling og Kontrol

Læs denne artikel for at lære om typer, behandling og kontrol af tomgangstid. Der er behov for en vis forskel mellem den tid, der er reserveret til forskellige job eller arbejdsordrer og porttid. Forskellen i denne tid er kendt som inaktiv tid. Inaktiv tid er den tid, som arbejdsgiveren betaler, men hvorfra han ikke opnår nogen produktion. F

Arbejdsomsætning: Formel og Beregning

Arbejdsomsætning: Formel og beregning! Arbejdsmæssig omsætning angiver den procentvise ændring i arbejdsstyrken i en organisation. En stor procentdel af arbejdsmarkedsomsætningen betyder, at arbejdskraften ikke er stabil, og at der er hyppige ændringer i arbejdsstyrken på grund af nye arbejdstagere, der er involveret, og arbejdstagere, som har forladt organisationen. En hø

Arbejdsmæssig omsætning: Årsager, virkninger og omkostning ved arbejdskraft

Læs denne artikel for at lære om årsagerne, virkningerne, omkostningerne ved arbejdsomsætning og trin for at reducere det. Årsager til arbejdskraftomsætning: De forskellige årsager til arbejdsmarkedsomsætning kan klassificeres under følgende tre hoved: 1. Personlige årsager 2. uundgåelige årsager og 3. Undgåelige

Job analyse og dens fordele

Job analyse: En fremragende definition af jobanalyse er blevet udviklet af United States Department of Labor. Det er som følger: "Jobanalyse er defineret som processen med at bestemme, ved observation og undersøgelse og rapportering af relevant information vedrørende arten af ​​et bestemt job. Det e

Personaleafdeling og kontrol af lønomkostninger (med prøve)

Personaleafdelingen er ved hjælp af forskellige afdelingsvejledere og chefer ansvarlig for gennemførelsen af ​​politikker vedrørende ansættelse, ansættelse, klassificering af medarbejdere og løn, som er fastsat af bestyrelsen eller et bestyrelsesudvalg. Personaleafdelingens hovedfunktioner er at rekruttere arbejdstagere, træne dem og placere dem på de job, de er bedst udstyret med. Når en ny